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公司舉辦管理培訓班開班儀式暨首次高層干部授課活動
發布時間:2019-07-10 13:29 發布作者:新北儀 瀏覽次數:

為貫徹落實公司 “人才戰略、管理科學” 的年度指導思想,根據公司工作安排,6月15日上午,公司在行政樓第一會議室舉辦管理培訓班開班儀式暨首次高層干部授課活動。董事長劉君、總經理李正安等高層領導,中層干部、各職能部門人員、技術人員、車間班組長以上人員、黨員以及入黨積極分子180余人到場參加。

開班儀式上,董事長劉君發表了題為《學習是企業持續發展和個人價值實現的根本動力》的重要講話。董事長強調了企業的定義、管理的重要性、管理者的職責,并著重強調了此次培訓的重要性、需重點解決的問題以及培訓活動的要求。

最后,董事長要求:各級干部在知識、能力、觀念等方面必須與時俱進、不斷革新!干部成長無捷徑可走,經風雨、見世面、多學習才能壯筋骨、長才干、增智慧。實現偉大的“新北儀夢”是一項艱巨繁重的任務,必然會有艱難險阻甚至驚濤駭浪,想要解決發展進程中面臨的各種問題,就必須鍛造一支懂管理、會管理、善管理的干部隊伍。有這樣一支干部隊伍做排頭兵、主心骨,我們就能夠戰勝一切困難,就能夠以摧不折、打不到、壓不垮的堅定意志,捭闔縱橫、一往無前的豪邁氣概,創造讓世界刮目相看的新奇跡!

儀式結束后,由副總經理應光娟開展了2019年首次高層干部授課培訓。培訓課程的題目為《如何做好生產管理》。培訓內容包括生產計劃管理、車間班組長管理、如何成為有效的團隊、管理者的思考方向、現場管理的金科玉律、生產活動的六條基本原則。

本次管理培訓內容豐富多彩,涉及生產管理、技術管理、文書知識、質量管理、財務管理、項目管理、市場管理等知識;培訓時間緊湊合理,每周安排一次授課,將持續兩個多月。給公司各位干部、員工奉獻了一場管理知識的文化大餐,分享了一頓管理知識的精神食糧,為公司各位干部、員工管理能力的提高、工作方法的改善、工作效率的提升奠定了堅實的基礎。

 

 
 
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